Wer schreibt, der teilt: vielfältiges Wissen für Sie schwarz auf weiß.

Wer schreibt, der teilt: vielfältiges Wissen für Sie schwarz auf weiß.

Die Autorin Rita Scheinpflug.

Klarheit in der Vielfalt.

Je komplexer die Arbeitswelt, je differenzierter die Beratungsangebote, je vielfältiger die psychologische Forschung, desto schwieriger wird es, den Überblick zu behalten. Ich sehe bei uns Branchen-Insidern eine klare Verantwortung, für Transparenz zu sorgen. Deshalb habe ich mich zwei mal in meiner Karriere entschieden, mich für die Strukturierung und Vermittlung unseres Wissens einzusetzen – als Herausgeberin von Fachbüchern.

Wissen im Überfluss.

Beide Werke sind in Zusammenarbeit mit erfahrenen Expertinnen und Experten aus verschiedenen Unternehmen entstanden. Sie vermitteln Grundlagen im Umgang mit einer sich ständig verändernden Umwelt, erklärt an Beispielen aus der Praxis. Zielgruppe sind Personaler und Unternehmer, die Veränderungen initiieren und verantworten und Führung zukunftsorientiert gestalten wollen.

Support in Ihrer Situation.

Ein Buch hilft Ihnen, einen Überblick über das weite Feld der Möglichkeiten zu gewinnen. Ein Berater unterstützt Sie dabei, das richtige Vorgehen auszuwählen und an die realen Umstände Ihrer Situation anzupassen. Deshalb lohnt sich auch nach der Lektüre ein Anruf für einen ersten Austausch – am Telefon oder bei einer Tasse Kaffee. Kommen wir ins Gespräch!

Hier entlang, bitte.

Komplexität – Herausforderungen für Personalarbeit

Scheinpflug, R./Stolzenberg, K. (2017):
Neue Komplexität in Personalarbeit und Führung: Herausforderungen und Lösungsansätze.
Springer-Gabler, Wiesbaden.

Change-Management in der Praxis

Rank, S./Scheinpflug, R. (2010):
Change Management in der Praxis: Beispiele, Methoden, Instrumente.
Erich Schmidt Verlag, Berlin.